人才理念
康立重點考察人才的專業能力和核心素質,對管理層的選拔則偏重核心價值觀和品德作風、經驗及執行力的考察,希望每一位入職康立的員工,都能在這里付諸你的專業和責任心,找到屬于自己的價值。
售后服務工程師
招聘部門:售后部|工作地區:深圳|招聘人數:8|工資待遇:面議|截止時間:2019/7/31
崗位職責:
1、做好設備安裝調試工作;
2、對公司售出產品進行售后服務和維修。
3、關注客戶,與客戶保持良好的溝通,主動跟蹤、了解客戶的問題、要求等,并按照規定為客戶提供服務;
4、部門領導交辦的其他工作事宜。
任職要求:
1、大專以上學歷,能看懂基本的電路圖;
2、心靈手巧,善于溝通,服務意識較強,能吃苦耐勞,適應長期出差;
3、協助公司銷售部門為產品銷售提供支持,客戶培訓、指導等;
4、支持代理商工程師為客戶提供良好的服務,為代理商提供必要的技術支持;
5、更新服務理念,優化服務流程,提高服務質量和效率。